1號餐飲發(fā)票可計入“差旅費”。有的員工出差帶現(xiàn)金補貼，有的企業(yè)根據(jù)員工出差期間發(fā)生的餐飲發(fā)票報銷。 員工出差期間的餐飲發(fā)票應(yīng)合理劃分:如果員工出差期間用業(yè)務(wù)任務(wù)招待客戶，仍應(yīng)計入“業(yè)務(wù)招待費”；如果是出差期間補貼標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)的消費，則應(yīng)計入“差旅費”。 2號餐飲發(fā)票可以包含在“商務(wù)招待”中。業(yè)務(wù)招待費是指企業(yè)為業(yè)務(wù)經(jīng)營需要而支付的招待費，也稱社會招待費，主要包括餐飲、香煙、水、食品、正常娛樂活動等。還包括商務(wù)洽談、產(chǎn)品推廣、對外聯(lián)絡(luò)、公關(guān)溝通、會議接待、黃浦區(qū)接待等產(chǎn)生的費用。，如招待餐費、招待鹽茶、交通費等。 3號餐飲發(fā)票可計入“職工福利費”。根據(jù)《中華人民共和國國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金和職工福利費扣除問題的通知》(國稅函〔2009〕3號)，“三、職工福利費扣除”《實施條例》第四十條規(guī)定的職工福利費包括以下內(nèi)容: (一)未實行單獨社會職能的企業(yè)，福利部門有設(shè)備。包括職工食堂、職工浴室、美發(fā)廳、診所、托兒所、療養(yǎng)院等集體福利部門的設(shè)備、設(shè)施和維修費用，以及福利部門工作人員的工資薪金、社會保險費、住房公積金和勞務(wù)費等。 請加林先生在微信上回答問題:winner325。 (二)為保健、生活、住房、交通等支付的各種補貼和非貨幣福利。職工的，包括企業(yè)因公支付給外地職工的醫(yī)療費用、不實行醫(yī)療統(tǒng)籌的企業(yè)職工的醫(yī)療費用、職工供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療補貼、職工取暖補貼、防暑降溫費、職工困難補助、救助金、職工食堂經(jīng)費補貼、職工交通補貼等。 (三)按照其他規(guī)定發(fā)生的其他職工福利費，包括喪葬補助費、撫恤費、家屬費、探親假通行費等。 除以以上應(yīng)計入職工福利費。 在企業(yè)的日常實踐中，經(jīng)常會發(fā)生員工在節(jié)假日聚集聚餐，參與餐飲活動的人都是企業(yè)的員工。 此外，還有員工在外地工作或加班等。因為員工吃飯不方便，企業(yè)給員工提供工作餐。 應(yīng)納入福利基金。 這是給員工的，不是給外人的。 包含在外來人員的招待費用中。 4號餐飲發(fā)票可計入“會議費”。企業(yè)經(jīng)常召開各種會議，邀請一些客戶、供應(yīng)商和員工參加。 作為會議費用，必須包括交通、住宿、餐飲等。對于會議，所以會在會議費中有餐飲發(fā)票。 稅前扣除是可以的，但一般要求提供與會議相關(guān)的會議通知、會議考勤簿等能夠證明會議費用真實性的材料。 如會議通知(包括會議時間、會議安排、會議內(nèi)容、會議標(biāo)準(zhǔn)等。)，會議紀(jì)要等信息。 No.5補餐是否需要繳納個人所得稅根據(jù)新稅法第六條的規(guī)定，所得稅法規(guī)定了各種個人收入的范圍: (一)工資薪金所得，是指個人因受雇或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與受雇或者受雇有關(guān)的其他收入。 根據(jù)《中華人民共和國財政部國家稅務(wù)總局關(guān)于確定誤食補貼范圍的通知》(財稅字〔1995〕82號)，國稅發(fā)〔1994〕89號文件規(guī)定，非計稅誤食補貼是指根據(jù)財政部門規(guī)定，在市區(qū)、郊區(qū)因公工作，不能在工作單位工作或返崗就餐，確需外出就餐的個人，根據(jù)實際誤餐次數(shù)，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的補貼。 部分單位以餐補名義給予職工的補貼、津貼，并入當(dāng)月工資薪金所得，征收個人所得稅。 因此，企業(yè)沒有食堂，給予員工的用餐補貼不在上述用餐補貼范圍內(nèi)，個人所得稅應(yīng)按“工資薪金所得”項目繳納。 No.6提供餐飲服務(wù)的納稅人銷售外賣食品如何征收增值稅？根據(jù)《關(guān)于明確金融房地產(chǎn)開發(fā)、教育及輔助服務(wù)增值稅政策的通知》(財稅〔2021〕140號)第九條規(guī)定，提供餐飲服務(wù)的納稅人銷售的外賣食品，按“餐飲服務(wù)”征收增值稅。 .......本通知自2021年5月1日起執(zhí)行，第十七條規(guī)定的政策除外。 No.7如何解決食堂發(fā)票問題第一個措施:外包食堂，包工頭可以開發(fā)票，進賬。食堂承包商可以將食堂整體外包給食堂承包商。食堂承包商將為企業(yè)準(zhǔn)備午餐，并負(fù)責(zé)采購所有食堂食材。企業(yè)將按期支付食堂承包費，并向食堂承包商索要全額發(fā)票。 第二個措施:選擇農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè)購買食堂物品。企業(yè)可以選擇以下供應(yīng)商，如農(nóng)場和農(nóng)村專業(yè)惠州俱樂部等。，獲取發(fā)票并直接記錄。這些農(nóng)業(yè)生產(chǎn)企業(yè)可以免稅銷售自己的農(nóng)產(chǎn)品。 第三個措施:選擇農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易公司也可以免征增值稅，因此，選擇他們也可以獲得發(fā)票。 第四個措施:找農(nóng)業(yè)個體戶農(nóng)民以個體戶身份從事農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，免征增值稅和個人所得稅，還可以開具發(fā)票。 第五個措施:發(fā)放糧食補貼，無票記賬。很多財務(wù)人員反映，企業(yè)不愿意將食堂外包，覺得找農(nóng)戶開發(fā)票太麻煩。企業(yè)內(nèi)部沒有票能解決問題嗎？沒問題，企業(yè)可以采用發(fā)放糧食補貼的方式。 第一步:財務(wù)人員根據(jù)每月預(yù)算糧食支出，將糧食補貼計提到“工資薪金”中；第二步:將上述計提的工資作為購買食材的費用，分配到食堂。第三步:食堂用收到的錢購買食材。 這些費用已經(jīng)包含在員工的工資中，不需要再取得發(fā)票。如果工資低于免稅額，則無需繳納個人所得稅。